Wiesz, że dobry produkt czy usługa to nie wszystko, więc prowadzisz działania marketingowe. Stawiasz na wiarygodny content marketing, współpracujesz z influencerami i dbasz o działania PR. Układanka ta nie jest jednak pełna bez employer branding – od niego zależy, z kim będziesz budował firmę. W RO – agencji EB – tworzymy wizerunek pracodawców.
Niezależnie od branży firmy stoją przed tym samym wyzwaniem – pozyskaniem talentów, czyli najlepszych pracowników o określonych umiejętnościach, którzy wesprą organizację w jej rozwoju. Dotyczy to też Twojego biznesu? Jako agencja employer brandingowa dbamy o wizerunek pracodawców i sprawiamy, że chcą z nimi współpracować najlepsi.
Czym jest employer branding (EB)? To działania mające na celu budowę pożądanego wizerunku firmy jako pracodawcy. Każda osoba ubiegająca się o pracę ze spotkania rekrutacyjnego wynosi pewne wrażenia. To tzw. candidate experience. I to właśnie od tych doświadczeń będzie uzależnione to, jak będą Cię postrzegali potencjalni pracownicy.
Employer branding agencja RO – co da Ci współpraca z nami:
Jako agencja EB z doświadczeniem wiemy, co i jak zrobić, aby Twoja firma zyskała w oczach pracowników. Gotowy na zmianę wizerunku? W RO:
Każda dobra agencja employer brandingowa zaczyna od podstaw, czyli przyjrzenia się firmie Klienta. My jednak nie tylko sprawdzamy, ale również pytamy – korzystamy z employee journey map. To narzędzie daje konkretne informacje o tym, jak postrzegana jest firma. Przyglądamy się procesom onboarding, outplacement i exit interview. Pozwala nam to wskazać obszary, nad którymi trzeba popracować i przejść do kolejnego etapu.
Tworzymy dla Twojej firmy strategię employer branding. Koncentrujemy się m.in. na opracowaniu ścieżki rozwoju, aby potencjalni pracownicy wiedzieli, czego mogą się spodziewać, wysyłając swoje CV. Jako agencja content marketing możemy zaproponować również nowe treści na firmowej stronie, a zwłaszcza rozbudowę zakładek, którymi są zainteresowani kandydaci, np. „Kariera”.
Nie każdy pracownik ma konto na społecznościowym portalu networkingowym. Nie każda firma musi zamieszczać oferty pracy na popularnych portalach ogłoszeniowych. Jak będzie w Twoim przypadku? Ustalamy, z jakich kanałów komunikacji korzysta modelowy kandydat zainteresowany pracą w Twojej firmie. Na podstawie tej wiedzę typujemy formy kontaktu i platformy, za pomocą których najszybciej dotrzesz do poszukiwanych osób.
RO to agencja EB z doświadczonym zespołem. Gdy już wiemy, co, jak i gdzie, przystępujemy do działania – konsekwentnie i krok po kroku budujemy wizerunek pracodawcy. Pokazujemy potencjalnym kandydatom korzyści, jakie mogą uzyskać. Docieramy do nich, prowadząc profile marki w mediach społecznościowych i na portalach specjalizujących się w kontaktach biznesowych. Przygotowujemy też szablony ofert pracy.
Prowadzenie działań z zakresu employer branding to nie wszystko – konieczne jest jeszcze zweryfikowanie, czy przynoszą one zamierzone efekty. Jako agencja employer branding korzystamy z narzędzi analitycznych. Wykorzystujemy m.in. kluczowe wskaźniki efektywności (KPI). Rezultaty i wyniki przedstawiamy w przystępny sposób – możesz sprawdzić skutki wdrożonych zmian i ocenić, czy są one wystarczające.
Już od dawna czujesz, że na pozyskiwanie pracowników i ich utrzymanie poświęcasz zbyt dużo czasu i środków? Być może wiesz, że coś nie gra, ale nie wiesz dlaczego? Jako agencja employer brandingowa pomożemy Ci – dotrzemy do źródła problemu i zaproponujemy rozwiązania. Zadbamy o profesjonalną komunikację z osobami poszukującymi zatrudnienia. Będziemy również monitorować i raportować skuteczność prowadzonych działań. Wszystko po to, abyś zyskał w oczach obecnych i potencjalnych pracowników.
Chcesz zacząć współpracę z nami? Wystarczy jeden telefon lub wiadomość – chętnie poznamy Twoją firmę bliżej i zaprojektujemy dla niej employer branding.
